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Protokol apuesta a la innovación premiando las mejores ideas de sus empleados

Protokol_1Clelia Santambrogio, CWV – Clelia_sa

Con el objetivo de alcanzar la excelencia, de promover e incentivar la innovación, de promover el trabajo cooperativo y  la responsabilidad de desarrollar liderazgo para asumirlo con pasión, Protokol Grupo de Informática y Telecomunicaciones, premió a las tres ideas ganadoras de su concurso “Olimpíadas de Innovación y Emprendimiento Protokol 2015”.

Así lo dio a conocer su presidente, Ángel Belisario,  quién destacó que su empresa ha sabido interpretar los cambios de su entorno y que a través de la innovación y el talento  de sus empleados, una nueva Protokol  se iniciará en 2016. “Estas olimpíadas representan un momento trascendental en Protokol.  Estas ideas podrán convertirse en un producto, un servicio, en un aporte en el que se mejora la calidad de vida. Debemos seguir incentivando al talento humano para alcanzar los objetivos de cada uno de nuestros empleados que nos van a ayudar a seguir construyendo nuestra empresa y ayudar en los requerimientos de nuestros clientes mediante la innovación”.

En este sentido, Protokol anunció su plan 2015-2020 basados principalmente en el eje “innovación”, porque de acuerdo a la empresa, “la innovación no hace de una junta directiva, no nace de empresas internacionales, la innovación nace de cualquier persona dentro de la organización”. De allí que continuarán invirtiendo en Investigación y Desarrollo, pero sobre todo, en el talento de sus empleados. Y precisamente de allí nacen estas primeras Olimpiadas 2015, jornadas iniciadas en julio pasado,  en las cuales,  fueron convocados todos los profesionales de las empresas de Protokol en Venezuela, Colombia y República Dominicana.

Las tres ideas ganadoras que se convertirán en proyectos en 2016

Protokol_2“Equipo de monitoreo para detectar intentos de hackeo de redes industriales mediante aprendizaje automático”: Con esta idea, se podrán detectar ciberataques que vienen desde el interior de las redes industriales.

“Ambiente virtual de seguimiento operacional en exploración y producción de hidrocarburos”: Los procesos de exploración y producción en la industria de petróleo y gas tiene alta dependencia del conocimiento técnico de expertos. Esta solución va a permitir que ese conocimiento que va a ser reconocido por robots, sea disponible para todos y que no exista la dependencia de personas, de manera que se ejecuten las mejores prácticas en los campos petroleros venezolanos y del mundo.

“Servicios de inspección e intervención  aérea para exploración y perforación por medio de aeronaves no tripuladas (Drones)”: Permitirá la recolección de data en lugares inaccesibles para el hombre, así como el ahorro de costos a la industria y reducción del riesgo para el ser humano en los procesos de exploración.

Estas ideas, de acuerdo a Belisario, serán traducidas a corto plazo en soluciones concretas y tangibles para lo cual la empresa financiará el estudio de pre factibilidad y factibilidad técnica,  económica y legal de cada una de estas ideas. Aseguró además que los ganadores de estas ideas participarán de forma “societal” en lo que resulte comercialmente en cada una de las mismas.

“Los equipos dispondrán de tres meses para preparar y presentar a  Protokol los requerimientos para el financiamiento de estas propuestas. Aún no sabemos cómo estas ideas se van a convertir en productos o servicios. Vemos que una idea se puede convertir en una nueva empresa, otra en un producto y otra en un servicio. Lo que si estamos seguros es el compromiso que tenemos todos en que los ganadores participarán de los ingresos”, aseveró el presidente.

Finalmente, informó que dentro de dos años se realizarán las segundas olimpíadas y “validaremos el fruto de estas ideas ganadoras”, dijo.

 

 

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